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株式会社ラーニング・ライツ

ストレスチェック義務化（50名未満）

: 「辞めそうな人」を探す検査じゃない？ストレスチェック義務化をチャンスに変える最初の１歩

さて前回のコラムでは、「結果が見えないなら、結局、誰がメンタルを崩しそうか分からないじゃないか」「そんな検査に意味があるのか？」「結果が見えないなら、どうやって活用すればいいの？」という声が聞こえてき ...

: 『社長は個人の検査結果を見ることはできません！』ストレスチェックを「健康診断」と勘違いしていませんか？

先日、私がカウンセリングやコンサルティングの現場である事業主の方から言われて、思わず「？」と固まってしまった言葉があります。「ストレスチェックって、要するに健康診断のメンタル版でしょ？誰が引っかか ...

: 2028年4月「50人未満のストレスチェック義務化」で何が変わる？小規模事業所がまず理解したいこと

「うちは、50人未満の会社だから、ストレスチェックは関係ない」と思っている経営者の方や総務・人事のご担当者の方はいらっしゃいませんか？ 2025年5月の労働安全衛生法改正により、2028年4月からすべ ...